Ultra est une entreprise spécialisée offrant des solutions sur mesure et fondées sur l’ingénierie d’applications. Nous sommes experts en systèmes intelligents, indispensables à la mission de nos clients dans les secteurs de la défense, de la sécurité, de la détection et le contrôle critiques.
Ultra gère un portefeuille spécialisé de capacités lui permettant de proposer des solutions et des produits hautement différenciés et ce, grâce à des technologies électroniques, mécaniques et logicielles de pointe pouvant être déployées dans des environnements exigeants et critiques pour répondre aux besoins des clients des secteurs de la défense, de l'aérospatiale, de la cybersécurité, de l'énergie et des transports.
PROFIL RECHERCHÉ
Nous recherchons un(e) gestionnaire expérimenté(e) pour les équipes de conception électronique, mécanique et de radiofréquence pour se joindre à notre département d’ingénierie. Relevant du Gestionnaire Senior de développement matériel, la personne sélectionnée aura la responsabilité de développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer les produits, en collaboration avec les équipes d’ingénierie et de production.
DESCRIPTION DU POSTE
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Planifier des projets tout en établissant clairement les besoins, les échéanciers et risques associés.
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S’assurer de la progression de projets selon les échéanciers établis.
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Gérer de façon continue les risques du projet et adapter des plans de mitigation de ces risques.
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S’assurer que les processus de conception en ingénierie soient suivis et que la documentation requise soit complétée.
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Faire le suivi avec les fournisseurs externes au niveau de la conception assistée par ordinateur (CAO) et de la fabrication des circuits imprimés lors du lancement de prototype.
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Communiquer clairement les directives générales, ainsi que les objectifs à court terme aux membres de l’équipe.
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S’assurer d’une bonne collaboration au sein de l’équipe ainsi qu’avec les autres départements.
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S’assurer que l’équipe dispose des moyens et outils nécessaires pour atteindre ses objectifs.
QUALIFICATIONS
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Détenir un baccalauréat universitaire dans un domaine technique.
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Avoir un minimum de cinq années d’expérience en gestion d’équipe de conception.
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Avoir une expérience en gestion dans un secteur connexe: télécommunications, défense, produits militaires, avionique, etc.
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Avoir de solides connaissances dans une ou plusieurs des spécialités suivantes : radiofréquence, CAO en mécanique et CAO en électronique.
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Une expérience en conception dans l’un de ces domaines est un atout.
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Diplôme d’études supérieures dans un domaine technique ou en gestion représente un atout.
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Avoir de la facilité à travailler avec des équipes multidisciplinaires.
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Être rigoureux tout en faisant preuve d’agilité.
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Avoir de l’intérêt pour l’amélioration continue des processus et produits.
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Être en mesure d’obtenir et de maintenir une habilitation de sécurité du gouvernement du Canada (cote de fiabilité et niveau secret) et réussir l'évaluation de sécurité pour le Programme des marchandises contrôlées (PMC).
POURQUOI TRAVAILLER À ULTRA
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Rémunération compétitive (incluant boni de performance).
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Horaires de travail flexibles et mode de travail hybride (télétravail et présence au bureau).
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Programme d'épargne-retraite incluant une contribution l'employeur.
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Assurances collectives payées à 100 %, incluant l’invalidité courte et longue durée, soins médicaux, dentaires, de la vue, assurance-vie, etc.
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Accès gratuit à des services de télémédecine, programme d’aide aux employés et de bien-être pour vous aider à faire face aux défis de la vie.
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Congés payés durant le temps des fêtes.
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Congé payé pour bénévolat.
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Soutien aux réservistes.
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Possibilités d'apprentissage et de formation pour développer votre carrière.
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Remboursement des frais d’adhésion ou de renouvellement à des ordres professionnels (pour les postes pertinents).
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Cours de langues offerts par l’employeur.
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Café illimité au bureau et collations gratuites offertes les mardis et jeudis.
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Nouveaux espaces de travails collaboratifs pensés par les employés.
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Évènements d’entreprise et comité social.
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Une culture inclusive et d'entraide pour vous permettre d'atteindre votre plein potentiel.
Ultra is a specialist company offering customized, application-engineered solutions. We are experts in the intelligent systems that are mission-critical to our customers in the defense, security, mission-critical detection, and control sectors.
Ultra manages a specialized portfolio of capabilities enabling it to offer highly differentiated products and solutions, using state-of-the-art electronic, mechanical and software technologies that can be deployed in challenging, mission-critical environments to meet the needs of customers in the defense, aerospace, cybersecurity, energy, and transportation sectors.
JOB PROFILE
We are looking for an experienced manager for our electronic, mechanical and radio frequency design teams to join our engineering department. Reporting to the Senior Hardware Development Manager, the successful candidate will be responsible for developing and implementing strategies to improve products, in collaboration with the engineering and production teams.
JOB DESCRIPTION
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Plan projects while clearly identifying requirements, timelines, and associated risks.
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Ensure that projects progress according to established schedules.
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Ongoing management of project risks and adaptation of risk mitigation plans.
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Ensure engineering design processes are properly followed and required documentation is completed.
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Follow-up with external suppliers on computer-aided design (CAD) and printed circuit boards (PCB) manufacturing during prototype launch.
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Clearly communicate general guidelines as well as short-term goals to team members.
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Ensure good collaboration within the team as well as with other departments.
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Make sure the team has the right equipment and tools to achieve its goals.
QUALIFICATIONS
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Bachelor's degree in a technical field.
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A minimum of five years' experience in design team management.
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Management experience in a related field: telecommunications, defence, military products, avionics, etc.
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Sound knowledge of one or more of the following specialties: radio frequency, mechanical CAD, and electronic CAD.
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Design experience in any of these fields is an asset.
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Graduate diploma or higher in a technical or management field.
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Ability to work with multidisciplinary teams.
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Be rigorous yet agile.
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Interest in continuous improvement of processes and products.
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Must be able to obtain and maintain a Government of Canada security clearance (reliability status and secret level) and pass a security assessment for the Controlled Goods Program (CGP).
WHY WORK FOR US
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Competitive salaries and bonus.
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Flexible work hours and hybrid work mode (telework and on-site presence).
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Employer matching retirement savings program.
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100% paid insurance that includes short- and long-term disability insurance, medical, dental, vision, life insurance, etc.
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100% paid telemedicine, employee assistance program and wellness programs help you deal with life’s challenges.
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Additional paid time off during the holidays (December).
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Volunteer time off.
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Reservist support.
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Learning and training opportunities to develop your career.
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Membership dues paid for relevant positions.
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Language courses paid by employer.
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Unlimited coffee in office, snacks on Tuesdays and Thursdays.
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Employee designed workspace.
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Corporate events and social committee.
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An inclusive and supportive culture to ensure you meet your full potential.
#IC
#LI-IS1
#LI-Hybrid
L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.
En tant qu’employeur, nous souscrivons au principe d’égalité à l’accès et d’équité en matière d’emploi et encourageons la candidature de personnes provenant de divers milieux, dont les femmes, les peuples autochtones, les personnes handicapées et les membres de minorités visibles.
As an employer, we promote equal opportunity and we are committed to promoting fair and equitable representation of women, Aboriginal people, persons with disabilities and visible minorities.
